El TS fija jurisprudencia: se incluye en la vida laboral el tiempo de prestación de servicios reconocido al trabajador mediante sentencia judicial firme con independencia de que la empresa haya o no cotizado

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La falta de cotización por parte de la empresa legitimará acción contra ella por parte de la Tesorería de la Seguridad Social pero no podrá perjudicar la vida laboral del trabajador y los beneficios que se derivan de la mismaEsta sentencia resuelve el recurso de...
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