Corporate Compliance

    El Departamento de Corporate Compliance surge como respuesta a las necesidades de las empresas y organizaciones que afrontan su crecimiento de forma ordenada y responsable. El desarrollo de planes de cumplimiento normativo no sólo es un indicativo de buena salud empresarial, sino también una seña de identidad de buen hacer empresarial, reconocida y reconocible en el mercado.

    Antes de implantar cualquier plan de cumplimiento normativo, conocemos al cliente, entendemos sus necesidades y tras un riguroso análisis, diseñamos un plan específico que se adapte a la perfección a la medida de sus circunstancias, situación y legislación que le afecta, proporcionándole valiosa información que le ayudará en la expansión de su negocio.

    Corporate Compliance

    Contextualización, Análisis, Diseño e Implementación de programas de cumplimiento normativo (Corporate Compliance Plan), con inclusión tanto del modelo de prevención de delitos, como del análisis y prevención de los riesgos desde tres áreas fundamentales: Reputacional, Operacional y Penal.
    • Creación y puesta en marcha del Canal de Denuncias (Speak Up).
    • Formación de personal y del Compliance Officer.
    • Asesoramiento al Compliance Officer.
    • Auditoría.

    Prevención de Blanqueo de Capitales

    • Análisis y Diseño del programa de cumplimiento normativo de PBC (Manual de Prevención).
    • Asesoramiento al OCI.
    • Formación de personal y OCI.

    Privacidad (Reglamento General de Protección de Datos)/ LSSI (Ley Servicios Sociedad de la Información)

    • Contextualización, Análisis/Evaluación de Impacto, Diseño e Implementación de Plan de Adaptación al RGPD.
    • Adaptación a la Ley de Servicios de la Sociedad de la Información.
    • Asesoramiento al Delegado de Protección de Datos o Data Protection Officer. DPD/DPO.
    • Formación de personal y del DPD/DPO.
    • Auditoría.

    Responsabilidad Social Corporativa

    • Contextualización, Análisis de Impacto, Diseño de la Política de Responsabilidad Social Corporativa.
    • Asesoramiento al Responsable de RSC en la Organización (Memoria anual).
    • Formación de personal y del Responsable.
    • Auditoría.

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